Design Thinking Factory
Die menschzentrierte Gestaltung von Digitalisierungsvorhaben gehört zu den relevantesten zukünftigen Technologieskills. Die negativen wirtschaftlichen Auswirkungen von Lösungen, die an menschlichen Erfordernissen vorbei entwickelt wurden, zeigen dies in allen Branchen und Anwendungsfeldern.
In unserer Ausbildung zum Digitalisierungsmanager lernen Sie, wie Sie eine menschenzentrierte Digitalisierungsstrategie für Ihr Unternehmen entwickeln. Sie erhalten ein ganzheitliches Verständnis von Digitalisierungstrends – von Geschäftsmodellen bis hin zum Techniknutzen. Als Digitalisierungsmanager sind Sie in der Lage, für Ihr Business passgenaue Technologien zu bestimmen, neue Geschäftsmodelle zu erschließen und die Akzeptanz der Digitalisierung im Unternehmen zu sichern.
Direkt anwendbar und praxisnah
Die Ausbildung findet in Präsenz innerhalb einer Woche statt. Die Inhalte und Übungen der Weiterbildung sind dabei so konzipiert, dass sie direkt Anwendung in der Praxis finden können.
In unserer Ausbildung erleben Sie den Ernstfall!
Stellen Sie sich folgendes Szenario vor: Ihr Chef möchte, dass Sie die Digitalisierung Ihrer Firma gestalten und verantworten. Digitalisierung ist schließlich ein Megatrend, bei dem man mit der Zeit gehen muss. Was nun? Wie gehen Sie vor? Diese Ausbildung begleitet Sie auf der abenteuerlichen Reise durch den Technik- und Methodendschungel, um die passenden Geschäftsprozesse und die dazu passende Technologie für Ihr Unternehmen zu finden. Vielleicht treffen Sie auf diesem Weg sogar auf ein attraktives und lukratives neues Geschäftsmodell.
Ausgehend von der szenariobasierten Beschreibung einer fiktiven Unternehmung entwickeln Sie innerhalb der Ausbildung anhand von menschzentrierten Techniken und Design Thinking ein valides Digitalisierungskonzept mit geeigneten technologischen Lösungen und erstellen einen Umsetzungsplan.
Unterstützung über die Ausbildung hinaus
Nach dem Abschluss der Ausbildung stehen Ihnen die Expert*innen des Fraunhofer FIT bei Fragen zur Verfügung.